明基併西門子失利 政府態度為品牌成就關鍵

[哈啦]

今天有一則美國華人，kingston的創辦人之一孫大衛在談到最近施民德反扁的活動，提到有人鼓吹罷工來倒扁。他認為不可行：

出生在花蓮的孫大衛也說，台灣以取代性高的代工產業為主，沒有本錢罷工，一旦全球客戶離去，就不可能回頭；然而孫大衛也舉例，員工不滿公司，理當可以表達不滿，老闆也要傾聽員工心聲與適當回應，但員工表達不滿則要適可而止。

這不就是典型的「苦勞」嗎？先別沾沾自喜這世界上多少產品是我們做的，重點在於，我們永遠都是「被僱者」的地位，哪天老闆們發現有別人做得一樣好但更便宜時，我們就要失業了。

人家老闆做了一年之後可以偶而去渡個假，但你當人家苦工的敢放假嗎？